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                字节跳动,疯狂收割互联网→人才

                2020年08月26日 19:52:34   来源:投资界

                  字节跳动又收割了一批互联网人才。Jiq中文科技凉风恋紫资讯

                  数日前,腾讯一线爆出,去年百度闪电离职的5名高管中,已经有2名加入了字节跳动。至此,字节跳动内部不知不觉集结起一大批“百度系”人才,包括今日√头条现任CEO朱文佳、字节跳动算法负责人杨震原等等。Jiq中一副迷惘文科技资讯

                  眼下,字节跳动依然没有停下招人脚步。此笑前张一鸣在公开信中预测:2020年,字节跳动的全球员工人数将突破10万人。比如游戏业务将会而李冰清招聘超1000人,教育业务则会增加10000人。Jiq中文科此刻他技资讯

                  而有趣的是,在张一鸣领衔的※团队中,很多核★心高管,都是通过收购“买来”的创业者。最典型的例子便是字节跳动中国CEO张楠,6年前,她的创业项目被今这位流星武馆日头条收购,自己也随即加入了张一我们补天阁以杀人为主鸣团队。Jiq中文科技小脩资讯

                  不知不觉,张一鸣成了字节跳动的头号HR。过去10多年里,张一鸣曾透↑露他作为面试官面试超过2000个年轻人。这家年轻的“巨无霸”,正在招揽各方人才,打造自】己的军团。Jiq中文科技资胜负未分讯

                  2名百度前高管加入,Jiq中文科残肢断体技资讯

                  字节跳动集结了一大批“百度系”Jiq中文害怕吗科技资讯

                  BAT的人才流向哪里?Jiq中文科哼哼技资讯

                  据腾讯一线报道,近日,两名曾在去年5月离职的百度高管地步,吴海锋和孙雯玉,已经加入字节跳动。Jiq中命文科技资讯

                  他们加入字节的方式并非直接任职,而是将离职后共同创办的企∑ 业“幺零贰四科技△有限公司” 整体并进字节跳动。资料显示,幺零贰四是一家医疗信息相关初█创企业,成立于2019年5月1日。据悉,就在吴、孙等人离开百度后,吴海锋手下总监、高T、高P也大批离职,其中有些也随这家公司的并入,一同加入字节。Jiq中文科技资讯

                  时间拨回2019年5月,百度遭遇了上市以来首个季度亏损,随后百度高级⊙副总裁、搜索公司总裁向海龙辞职。与此同时,还有另外4位高管离任,分别是——百度副总裁时刻吴海峰、百度副总裁顾国栋、百度副总裁赵承、百度执行总监坚持孙雯玉。Jiq中文科技资讯

                  资料显示,上述离职@高管中多位都是在百度10年以上老将。而这场5名高管的集体出走的原因,被曝大部分源于字节跳动的崛起:“百度最高层开始我希望你向下追责,而起因是抖音赛道错失被抬上桌面。”Jiq中文科技资讯

                  更有意思的是,除了赵承主管政府关系外,向海龙、顾国栋、吴海峰和孙雯玉都是百度搜索公司的管理层。如今,向海龙◣已经加盟国美,吴海锋和@ 孙雯玉也率领一批曾经的得力干将来到了字节跳动——众所周知,搜索业务是字节跳动这两年的发其实我很脆弱丶力点之一。Jiq中文科技资讯

                  去年,字节跳动高调宣布要打造全新搜索引擎,随后曝光搜索团队、上线头条搜索网页版和slogan。今日头条CEO朱文佳还在生机大会上公开谈◣搜索业务:头条搜索已经进入第一梯队。Jiq中文科技资讯

                  为此,字节跳╳动大肆网罗人才。去年3月,前360的搜索产13757569371品负责人吴凯被爆已经在2018年底加入字节跳动,当时,字节跳动回复称结舌,搜索已经上线,产品还处于测试阶段。Jiq中文科技资讯

                  投资界梳理发√现,目前字节跳动已经↘集结起了一大批“百度系”人才。朱文佳出身百度,他于2015年加入今赶忙拿钥匙打开了门日头条,负责算法,此前曾在百度任搜索部主任架构师。现任像是做出重大决定似地字节跳动算法负责人杨震原,也曾在2005-2014年的9年时间里就职于百度,主要负责〇搜索架构。2014年,他从百度搜索部副总监位置,被张一鸣挖到字节跳动。字节跳动技术副总裁洪★定坤,本科毕业后在百度贴吧工从某某日就开始了御座明鉴啊作了5年,此后,洪定坤在小米短暂就职了一段时间,于2014年进入字其实想想节跳动。Jiq中文科技资讯

                  神操作!用№收购代替招人Jiq中文科技资讯

                  这几年,张一鸣“买来”多位猛将Jiq中文科技资讯

                  极速崛▃起的字节跳动急需大量人才的支撑。Jiq中文科技资讯

                  一个酒具收了起来有趣的现象是,在张一鸣领衔的豪华团队中,很多核心高管,都是通过收购“买来”的创业者。这也是字节跳动战投的显著特点:被并购后,原项ξ目的创始人继续留在字节跳动各尽其才,甚至此后成为团队核心。Jiq中文科技资讯

                  这当中㊣最值得一提的就是张楠。2020年3月,张一鸣公开信宣布字节跳动新一轮组织架构调整,任命张人管用楠为字节跳动中国CEO。这位80后女性并非由字节跳动内部培养的人员,却走出了从一个边缘产品♀负责人到字节中国业务总负责人的成长路径。Jiq中文科技资讯

                  早在2013年,张楠△创建的图片分享交流社区图吧被今日头条收购,她随即进入头条负责内涵段子。当时,内涵段子虽然是头条系的第五轻柔负手起身老产品,但却这都是大师兄相对边缘,张楠凭借自己对UGC社区产品的深度理水面上飘着几个盆子解,慢慢把这个◎产品“养”出了不『错的成绩,并开始负责字节跳动的UGC业务。Jiq中文科技资讯

                  2016年,字节跳动推出了⊙抖音、火醉中风山等产品,张楠带领下的艺术院校学生的运营活动功劳最这种问题大,推动了∮抖音从0到1。2018年,张楠担任抖音CEO兼字节跳动市场品牌负责人,随后又出任抖∩音总裁;2018、2019年,张楠还牵头字︼节跳动的相机业务,带领团队研发出轻颜、剪映等打出新产品。直到今年,她被任命为字节跳动中国CEO。Jiq中文科技资讯

                  字节跳动两大成熟产品体系,一个◥是抖音,另〓一个就是今日头条,这两个产品都与一个人密切相关——陈林。陈林是抖音冷启动过程中的推动者,抖音成长起☆来后他淡出决策,2018年接替张一鸣只是他不知道成为了今日头条CEO。鲜为人知的是,陈林也台上坐着是因为前公司被字节收购而加入张一鸣←团队。Jiq中文科技资讯

                  另外两个典型的例子则都出自Musical.ly,分别是Musical.ly创◣始人阳陆育和联合创始人朱骏。Jiq中文科技资讯

                  某种程度上,Musical.ly算叫做千叶次幂是如今备受关注的Tiktok的前身。2018年8月,字节跳动把抖音海外版TikTok和曾10亿美元他也没有想到买来的Musical.ly(2017年并购)一起整合升级——双方联合推出全球短视频平台新TikTok。Musical.ly曾大肆流行╱于北美,抖音更是横空出世的现象级APP,TikTok在这样双重基因的加持下,迅速成为了字节跳动全球化的标志↘性应用。Jiq中文科技资讯

                  此后,阳陆育和朱骏都留在了字节跳动。朱骏曾任TikTok总裁,2019年上半年,朱骏(Alex)开始负责抖音国内一股冰封千里产品,向张楠汇报,而在今年3月的人〒事调整中,张一鸣特意强调他会在今年“和Alex一起把字节跳动全球管理团队完善”。2020年7月,朱骏Alex担任字节跳动产品和→战略副总裁,负责产品战略、公司战略和投资。Jiq中文科技资讯

                  2019年10月,字节跳动曝光会在2020年发布一款直接面向用户的K12教育硬件产品,由原Musical.ly创始人阳陆●育负责。投资界通过其早期投资人了解到,阳陆育一直都有教育情怀,Musical.ly最初也是定位于教育学习的短视频产品。同阳陆育一起打磨教育硬件的是吴德周,他率领原锤子硬件团队(也被字这是残酷争夺节收购)为此加码。Jiq中文科技资讯

                  而这样的例子在字节跳动还有〓很多,除了业务负责人,花钱买来成熟团队和某一个条线上的业务,对于快速↙前进的字节来说都是不错的选择,因为张一鸣而且会给人成长和试错的机会。Jiq中文科技资讯

                  字节疯狂招人跻身于下三天七大顶尖门派之中:Jiq中文科技资讯

                  张一鸣才是公司的头号HRJiq中文科技资讯

                  字节跳动一直在招♀人。Jiq中文科技资讯

                  2020年初,张一鸣在一封公开信中预测:2020年,字节跳动的全球员工人数将突破10万人,新增4万。在国内外,字节跳动的各个业务条线都在扩充。Jiq中文科技资讯

                  字节的游戏业务负责人严授此前宣布,字节游戏将会在知道了你还不乖乖自杀2020年继续招聘超1000人。其实从2018年开始,字节跳动已经开始有计划地招聘游戏人才,特别是游戏开发人员。在这个重度依『赖“大牛”的领域,成熟人才的引进哪怕来自竞争对手,例如腾讯、网易游戏、完美世界、英雄互娱、三七互娱等等。Jiq中文科技资讯

                  教育业务负责人陈林也高调提出,字节跳动教育业务仍在持续招人,今年将会招聘超过一万人。字节跳动疯狂收∮割互联网人才,甚至在已有的成熟产品中默默“挖人”。Jiq中文科技资讯

                  在全球化之路上,今年6月1日,字节跳动正式任命凯文·梅耶尔(Kevin Mayer)为字节跳动首席运营后脑勺哦官(COO)兼TikTok全球首席执行官。由梅耶尔领衔的字节一边海外豪华军团就此组成。Jiq中文科技资讯

                  实际上,为了应对业务的变化,字节跳动一直在公司组织和合作方式上不断》优化调整。比如,明确①主要业务的CEO和管理团队;建立各时间里业务虚拟的P&L,帮助各业务更好的做决策;绩效管理和OKR工具也不断更新。但如何建立好一个超大型全球化企业,对张【一鸣来说无疑是新的课题。Jiq中文科技资讯

                  他自己坦言,管理一个在30个国家,180多个城市,有超过6万名员工的公司,并不容易。他准备在未来三年走遍所有有办公室的地区,了解公我之所以非要多此一举司也学习当地文化。眼下TikTok的困境大概也不能改变这个初衷,甚至会加快这个进度。Jiq中文科技资讯

                  很少创始人像张一鸣这样如此重视招聘。他曾总结↑说:“从2015年初到年底,今日头条员工从300多一下增长到1300多,肯定不2604都是我亲自招来的,但还是有不少我亲自沟通的。如今我最多的夜归也是去见候选人,有时候甚至从〖下午聊到凌晨。我相信并不是每个CEO都是好的HR,但我自己在努力做一个认真诚恳的HR,披星戴月,穿过雾霾去见面试候选人。”Jiq中文科技资讯

                  张一鸣说,“字节范中的坦诚清晰,来源于我试图理解杰克韦尔有狂热奇在《赢》中反复强烈的强调——坦诚降低组织交易成本。’知识型组织中,每一个人都是管理者’,这是德鲁克关于∑ 管理者的重新定义。”这种想法促使他思考企业边一声界是什么,以及如何从外部视角衡量组织内部的交易caoming168成本。Jiq中文科技资讯

                  过去8年里,张一鸣既是管理者,也是字节跳动的头号HR,他正在打造一〓个属于自己的军团。Jiq中文科技资讯

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